技能签证有哪些？
日本技能实习生项目，是日本政府为了缓解日本的劳动力不足而实施的一种国外劳工派遣政策。 1993年日本政府开始推行这项计划，主要是由民间的劳务派遣公司接受日本的企事业团体的委托，从国外向日本派遣技能实习生。这些学生与劳务派遣公司签订4～5年的劳务合同，在日从事厨师、家政服务、服装加工等工作。学生在日本的雇主单位从事指定的工作达到一定时间后，可以取得一定的报酬和劳动资格，并在学习期满后可以获得相应的毕业证书等证书，而且还可以获得推荐就业的机会（当然，这个要看个人的能力）。
目前在留技能实习生的来源国为亚洲72国及地区。其中以韩国最多，占38%；其次为中国大陆，约占14.5%；第三为菲律宾，约占6.7%，第四为越南，约为6%;第五为蒙古，约2.5 % ;第六位印度尼西亚，约为2%;第七位法国， 为l %；第八位缅甸，0．8%左右;第九位美国，占0．5 %；其他还有泰国(包括泰裔)、新喀里多尼业等国(地区)(见表)。目前，在日本有技能的外国人中，来自中国大陆的技能实习生人数仅次于韩国排在第二位。
赴日技能实习生主要分布在农业、渔业、食品加工业、制造业这四大领域内。其中又以“食品加工”、 “农业”、“水产养殖”“制造”四个工种所占比例最高，均超过30%，其次是“造船/汽车修理”，大约15%，“家政服务"、 "建筑""餐饮"各占10%左右 (见下表 )。
一、日本技能实习签证类型简介 目前，日本的技能实习生制度主要有四种签证形式： ①“特定技能・第一种类”(定番1号); ②“特定技能・第二种类”; ③“短期滞在"; ④研修生(过去叫“技术·人文知识・国际业务"). 在以上四种类型的签证当中，只有特定的技能和第一种类属于真正意义上的“技能型外国人劳动者”。他们将在今后的十年时间里得到日本政府的特别扶持，享受到比其它三种签证者更多的待遇。同时，他们在日本工作五年之后还可申请日本永住权或日本国籍。
二、招收的年龄段介绍 目前一般年龄在18—35周岁之间。根据各地用工企业的需求情况，个别企业会放宽年龄要求限制至高中毕业生(年龄一般在20~25岁之间)。不过，由于近几年因部分学校存在乱招生和不规范操作，给学生造成了不良影响，导致国家教育主管部门对技校和职高学生的外送管理力度加大。因此，现在大部分地区的技校和职高的应届毕业生很难通过学校渠道办理技能实习生出国手续。 所以同学们想出国打工的话，就只能通过中介公司办理手续了。另外，也有极少部分地区允许16岁以上的高中毕业男生赴日留学，但此类学生一般都需通过一些专业的留学中介机构才能找到合适的用工企业。所以在此提醒想要通过留学途径赴日的同学要特别注意这一点！
三、收入情况如何？ 在日本实习期间的工资水平一般为每月9 万日元—14万日元不等，(如从事农业种植工作月薪可拿到近十二万人民币左右哦！)具体工资高低还要视不同的企业和个人情况而定，一般来说，从事艰苦行业的人工资要比一般行业的人要高些呢 ：)。
四、需要交纳哪些费用？ 按目前的行情来看，除了一般的中介费之外，基本上还需缴纳以下两种费用： 一是境外服务公司的服务费。因为有些境外的服务公司会利用自己的资源来帮其合作的企业输送实习生，这样就会大大减轻企业在人事管理上的压力了。比如有的企业自己招聘实习生，不仅成本高，而且在人员培训和管理方面也会遇到麻烦。而如果将此事交由专业的人力资源机构去办的话，则会省时又省力啦！这样一来企业就可以专注于生产与管理方面的问题了。 二是日方用人企业的收费。虽然目前绝大部分的技术型实习生都享有“零费用"的待遇，但也有一些企业对实习生收取少量的保证金，一般金额在几千元人民币到两万元人民币左右吧！这部分钱主要用于防止实习生无故旷工或逃跑等行为的发生。 总之，如果你想出国打工赚钱的话，不妨考虑一下日本这一新兴的国家！毕竟这里有着完善的法律制度和健全的管理措施以及丰厚的薪资待遇和良好的发展前景呀 ：)……