浙江诺贝商学院怎么样？
作为一个曾经在诺贝工作过两年的人，看到这个问题还是很有感触的，所以想说说我的看法。 首先，诺贝的定位是一个企业培训平台，因此和高校的教育模式是有区别的。很多大学上课都是老师讲授知识，而诺贝更多的时候是通过案例探讨、互动游戏去激发学员的思维。这也许就和公司里“师傅带徒弟”的模式类似，因为导师本身就是一个经验丰富的人脉资源，在课上通过分享经验给学员，课下则主要靠学员自己去摸索和学习。因此对于没有太多社会经历的同学来说可能很难完全适应这种教学方式。而且由于每个班级的人数一般都不多，所以导师对学员的性格、能力、优势缺点等的了解程度也会比学校里老师对学生要更深入一些，所以在课程当中根据学生不同的特质去安排任务也是常有的事。
其次，从课程设置的角度来看，主要是以营销和管理类为主，每门课会有一定的理论基础，也会设置一些课堂讨论及练习来加深印象。部分选修科目还会分为上、下两个学期，比如组织行为学就有分上下两册，人力资源管理也分人员配置和人际关系等多个模块，这样设计的好处就是在不增加太多课时量的情况下可以让学生把课程学得更加深入。另外，因为我是在职读研的，所以平时周末两天都要上课，但是学习的过程并没有觉得特别辛苦，可能是因为课程内容跟工作相关度较高所以学起来比较有吸引力吧～
从个人体验来讲，虽然每门课程的授课风格不一，有的幽默有趣，有的严肃认真（比如张俊宁教授的人力资源管理），但是无论老师怎么讲课，知识点都是同样的重要。如果同学们能把知识点都掌握好，并能在实际工作中应用，那就达到学习的目的了。最后拿到的硕士学位证书也是美国教育部认可的。 所以从整个学习和考试过程来看，我觉得诺贝的硕士项目对于职场人士来说还是很适合的，既不需要花太多时间和精力去脱产读书，也不至于学不到什么东西白白花这些钱。